Grandes Ligas propone aplazar el tope salarial hasta 2028

Las Grandes Ligas de béisbol plantearon este martes postergar hasta 2028 la entrada en vigor de un tope salarial. La propuesta llega en plena negociación del nuevo convenio colectivo, y el sindicato de jugadores (MLBPA) ya la ha rechazado.

La liga es la única de las principales competiciones deportivas de Norteamérica que no tiene un límite estricto al gasto en sueldos. Los dueños de las 30 franquicias buscan instaurarlo en esta ronda de conversaciones. Según la organización, aplazarlo permitiría a los equipos aprovechar el mercado de fichajes, que arrancó el lunes, y cerrar contrataciones antes de que venza el convenio vigente, el 1 de diciembre. Después de esa fecha, las Mayores podrían entrar en un escenario de paro laboral.

Los detalles del sistema propuesto para la temporada 2028 fijan un gasto máximo de 258,2 millones de dólares por equipo y un mínimo de 180,2 millones. Son cifras algo más altas que las planteadas antes, cuando el tope era de 245,3 millones y el piso de 171,2 millones.

La liga estima que, con esos límites, 12 equipos tendrían que aumentar sus nóminas en conjunto 636 millones de dólares para alcanzar el mínimo. Otros 8 deberían reducirlas en 528 millones para ajustarse al máximo. En total, indicó, el cambio supondría un incremento neto de 108 millones en las nóminas.

El sindicato rechaza la medida porque considera que sus representados dejarían de percibir más de 1.000 millones de dólares en los próximos años.

Mientras tanto, los clubes ya empezaron a anunciar movimientos de plantilla para la temporada 2027. Entre ellos, los Cardenales de San Luis incorporaron al lanzador zurdo puertorriqueño Eduardo Rivera, de 23 años, a cambio del pitcher mexicano de ligas menores Juan Carlos García, que irá a los Medias Rojas de Boston. Rivera tuvo una efectividad de 6.30 en cuatro presentaciones la temporada pasada, tres de ellas como abridor.